На основу члана 7. став 1. тачке 3) Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Службени гласник РС“ бр. 96/2019), одлука вршиоца дужности директора Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор о расписивању огласа број 23.-4235/2021 од 11. августа 2021. године, број 04.-2978/2021 од 02. јуна 2021. године, број 05.-3982/2021 од 26. јула 2021. године, број 06.-3826/2021 од 14. јула 2021. године, број 06.-4236/2021 од 11. августа 2021. године, број 07.-4120/2021 од 02. августа 2021. године, број 10.-3955/2021 од 22. јула 2021. године, број 11.-4001/2021 од 26. јула 2021. године, број 14.-4210/2021 од 10. августа 2021. године, број 15.-3873/2021 од 16. јула 2021. године, број 26.-3434/2021 од 28. јуна 2021. године, број 26.-3435/2021 од 28. јуна 2021. године и број 26.-4182/2021 од 06. августа 2021. године донетих у складу са Кадровским планом за Општу болницу „Др Радивој Симоновић“ Сомбор за 2020. годину број 112–01-31/2020-02 од 26. фебруара 2020. године и његовом изменом број 112-01-31/2020-02 од 30. октобра 2020. године, Правилником о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор број 24.-1604/2021-4 од 24. марта 2021. године са припадајућим Правилником о I изменама и допунама Правилника о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор број 24.-2302/2021 од 26. априла 2021. године и Правилником о II изменама и допунама Правилника о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор број 24.-3129/2021 од 10. јуна 2021. године (у даљем тексту: Правилник) расписује се:
О Г Л А С
I
За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом ДВАДЕСЕТЈЕДНЕ (21) МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 – ОДСЕКА ЗА ОПШТУ ИНТЕНЗИВНУ ИНТЕРНИСТИЧКУ ТЕРАПИЈУ на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – СЕДМОРО (7) ИЗВРШИЛАЦА, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 на Одељењу за плућне болести, Сектор за интернистичке гране – ДВОЈЕ (2) ИЗВРШИЛАЦА, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ДИЈАГНОСТИЦИ на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране – ЧЕТВОРО (4) ИЗВРШИЛАЦА, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У АМБУЛАНТИ на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за ортопедску хирургију и трауматологију, Сектор за хируршке гране – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за ортопедску хирургију и трауматологију, Сектор за хируршке гране – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 23. августом 2022. године, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ОПЕРАЦИОНОЈ САЛИ на Одељењу за урологију, Сектор за хируршке гране – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Дечијем одељењу, Служба за педијатрију – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У УРГЕНТНИМ СЛУЖБАМА И РЕАНИМАЦИЈИ – НА СТЕРИЛИЗАЦИЈИ на Одељењу за пријем, тријажу и збрињавање ургентних стања, Сектор за заједничке медицинске делатности – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца, односно
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 на Одељењу анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 20. октобром 2021. године, односно
II
За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом ЈЕДНЕ (1) ПЕДИЈАТРИЈСКЕ СЕСТРЕ-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ОПЕРАЦИОНОЈ САЛИ на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца.
III
За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом ЈЕДНЕ (1) ГИНЕКОЛОШКО-АКУШЕРСКЕ СЕСТРЕ-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:
- МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ГИНЕКОЛОГИЈИ И АКУШЕРСТВУ на Одељењу за гинекологију и акушерство, Служба за гинекологију и акушерство – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца.
IV
За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом ЈЕДНОГ (1) ТЕХНИЧКОГ РАДНИКА СА ВИСОКОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ за обављање послова:
- РУКОВОДИОЦА ПОСЛОВА ИНВЕСТИЦИОНОГ И ТЕХНИЧКОГ ОДРЖАВАЊА – ОДСЕКА ЗА ЕЛЕКТРОТЕХНИЧКО ОДРЖАВАЊЕ у Одсеку за електротехничко одржавање при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због замене одсутног запосленог – најдуже до његовог повратка на своје послове, али на период не дужи од шест (6) месеци.
V
За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом ДВОЈЕ (2) ТЕХНИЧКИХ РАДНИКА СА СРЕДЊОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ за обављање послова:
- КУВАРА/ ПОСЛАСТИЧАРА – КВ КУВАРА у Одсеку кухиње, вешераја и магацинских простора при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања, односно
- ОПЕРАТЕРА ТЕХНИКЕ – ТЕЛЕФОНИСТЕ ВЕЋЕГ ИНТЕНЗИТЕТА у Одсеку возног парка и обезбеђења при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца.
* * * * * * * * * * * * * * * *
Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама I.1.-I.11. треба да испуњава и следеће услове:
- завршено средње образовање за образовни профил медицинска сестра-техничар
Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачкама I.1.-I.11.:
- положен стручни испит за звање медицинска сестра-техничар
- поседовање лиценце за обављање послова медицинске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
- најмање шест месеци радног искуства у звању медицинска сестра-техничар.
Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачком I.3.:
- завршен курс за рад на ЕМГ апарату.
Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкама I.1.-I.11.: IV
Посебни услови за рад на пословима под тачкама I.1., I.2., I.4. и I.6.-I.11.:
- рад у сменама.
Посебни услови за рад на пословима под тачкама I.2. и I.9.:
- повремени рад у зони јонизујућег зрачења.
Посебни услови за рад на пословима под тачком 1.8.:
- рад у зони јонизујућег зрачења,
- рад са апаратима под високим притиском,
- оспособљеност за рад са инструментаријумом.
Посебни услови за рад на пословима под тачком I.11.:
- посебна обученост за рад у интензивној терапији – рад са мониторима.
Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком II.1. треба да испуњава и следеће услове:
- завршено средње образовање за образовни профил педијатријска сестра-техничар
Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачком II.1.:
- положен стручни испит за звање педијатријска сестра-техничар
- поседовање лиценце за обављање послова педијатријске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
- најмање шест месеци радног искуства у звању педијатријска сестра-техничар.
Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачком II.1.: IV
Посебни услови за рад на пословима под тачком II.1.:
- рад у сменама.
- рад у зони јонизујућег зрачења,
- рад са апаратима под високим притиском,
- оспособљеност за рад са инструментаријумом.
Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком III.1. треба да испуњава и следеће услове:
- завршено средње образовање за образовни профил гинеколошко-акушерска сестра
Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачком III.1.:
- положен стручни испит за звање гинеколошко-акушерска сестра
- поседовање лиценце за обављање послова гинеколошко-акушерскe сестрe издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
- најмање шест месеци радног искуства у звању гинеколошко-акушерска сестра.
Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачком III.1.: IV
Посебни услови за рад на пословима под тачком III.1.:
- рад у сменама.
Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкoм IV.1. треба да испуњава и следеће услове:
- завршено високо образовање, и то:
- на основним академским студијама из области електротехничких или других техничких наука у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, односно специјалистичким струковним студијама из области електротехничких или других техничких наука, по пропису који уређује високо образовање почев од 10. септембра 2005. године;
- на основним студијама из области електротехничких или других техничких наука у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године.
Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкoм IVI.1.: VII
Додатна знања/ испити/ радно искуство за рад на пословима под тачкoм IV.1.:
- знање рада на рачунару.
Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкoм V.1. треба да испуњава и следеће услове:
- завршено средње образовање – обазовни профил кувар.
Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкoм V.1.: III
Посебни услови за рад на пословима под тачком V.1.:
- рад у сменама.
Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкoм V.2. треба да испуњава и следеће услове:
- завршено средње образовање.
Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкoм V.2.: IV
Додатна знања/ испити/ радно искуство за рад на пословима под тачкoм V.2.:
- знање рада на рачунару.
* * * * * * * * * * * * * * * *
Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама I.1.-I.11. потребно је доставити:
- молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
- оверену фотокопију дипломе о завршеном средњем образовању за образовни профил медицинска сестра-техничар
- оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање медицинска сестра-техничар
- оверену фотокопију лиценце за самосталан рад на пословима медицинске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
- потврду послодавца/ установе о дужини радног искуства у звању медицинска сестра-техничар (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе/ завода у којој су га обавили)
- потврду/ сетрификат/ уверење о завршеном курсу за рад на ЕМГ апарату – само за кандидате који се пријављују за обављање послова описаних под тачком I.3.
- потврду о обучености за рад са инструментаријумом – само за кандидате који се пријављују за обављање послова описаних под тачкoм I.8.
- потврду о посебној обучености за рад у интензивној терапији – рад са мониторима – само за кандидате који се пријављују за обављање послова описаних под тачком I.11.
- уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
- доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
- доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- оверену фотокопију личног картона о извршеним имунизацијама/ вакциналног картона или потврду о вакциналном статусу као доказ о извршеној имунизацији на Хепатитис Б и Морбиле (уколико не постоји доказ о вакцинацији или кандидат није вакцинисан против вируса Хепатитиса Б и Морбила, неопходно је да кандидат уради анализу присуства антитела на Хепатитис Б и Морбиле IgG класе и приложи оверену фотокопију резултата анализе)
- кратку биографију (Curriculum Vitae - CV)
Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама II.1. потребно је доставити:
- молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
- оверену фотокопију дипломе о завршеном средњем образовању за образовни профил педијатријска сестра-техничар
- оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање педијатријска сестра-техничар
- оверену фотокопију лиценце за самосталан рад на пословима педијатријске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
- потврду послодавца/ установе о дужини радног искуства у звању педијатријска сестра-техничар (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе/ завода у којој су га обавили)
- потврду о обучености за рад са инструментаријумом
- уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
- доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
- доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- оверену фотокопију личног картона о извршеним имунизацијама/ вакциналног картона или потврду о вакциналном статусу као доказ о извршеној имунизацији на Хепатитис Б и Морбиле (уколико не постоји доказ о вакцинацији или кандидат није вакцинисан против вируса Хепатитиса Б и Морбила, неопходно је да кандидат уради анализу присуства антитела на Хепатитис Б и Морбиле IgG класе и приложи оверену фотокопију резултата анализе)
- кратку биографију (Curriculum Vitae - CV)
Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкoм III.1. потребно је доставити:
- молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
- оверену фотокопију дипломе о завршеном средњем образовању за образовни профил гинеколошко-акушерска сестра
- оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање гинеколошко-акушерска сестра
- оверену фотокопију лиценце за самосталан рад на пословима гинеколошко-акушерске сестре издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
- потврду послодавца/ установе о дужини радног искуства у звању гинеколошко-акушерска сестра (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе/ завода у којој су га обавили)
- уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
- доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
- доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- оверену фотокопију личног картона о извршеним имунизацијама/ вакциналног картона или потврду о вакциналном статусу као доказ о извршеној имунизацији на Хепатитис Б и Морбиле (уколико не постоји доказ о вакцинацији или кандидат није вакцинисан против вируса Хепатитиса Б и Морбила, неопходно је да кандидат уради анализу присуства антитела на Хепатитис Б и Морбиле IgG класе и приложи оверену фотокопију резултата анализе)
- кратку биографију (Curriculum Vitae - CV)
Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком IV.1. потребно је доставити:
- молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
- оверену фотокопију дипломе о завршеном високом образовању, и то:
- на основним академским студијама из области електротехничких или других техничких наука у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, односно специјалистичким струковним студијама из области електротехничких или других техничких наука, по пропису који уређује високо образовање почев од 10. септембра 2005. године, односно
- на основним студијама из области електротехничких или других техничких наука у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године.
- уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
- доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
- доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- кратку биографију (Curriculum Vitae - CV)
Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком V.1. потребно је доставити:
- молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
- оверену фотокопију дипломе о завршеном средњем образовању у трогодишњем трајању за образовни профил кувар
- уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
- доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
- доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- кратку биографију (Curriculum Vitae - CV)
Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком V.2. потребно је доставити:
- молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
- оверену фотокопију дипломе о завршеном средњем образовању у четворогодишњем трајању
- уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
- доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
- доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
- кратку биографију (Curriculum Vitae - CV)
Кандидати који су се јавили на оглас могу бити позвани на разговор ради пружања додатних података који могу бити важни за одлуку о пријему (претходно искуство у раду, просечна оцена у току школовања, додатно образовање или оспособљеност, дужина трајања школовања, итд.).
Одлука о избору кандидата биће објављена на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор, www.bolnicasombor.org.rs у року од од 30 дана од дана закључења огласа.
Одабрани кандидати су дужни да пре заснивања радног односа доставе лекарско уверење о здравственој способности за обављање послова на које су изабрани, а кандидати изабрани за обављање послова наведених под тачкама I.1.-I.11., II.1., као и под тачком III.1. и оверену фотокопију документа из којег се види да је кандидат започео имунизацију против вируса Хепатитиса Б односно Морбила, уколико до сада није вакцинисан против ових заразних болести (процес имунизације изабраних кандидата биће подржан од стране Опште болнице, у вези чега ће кандидати бити контактирани по објављивању одлуке о избору кандидата). Уколико кандидат у остављеном року не достави или не може да достави уверење о здравственој способности и оверену фотокопију документа из којег се види да је кандидат започео имунизацију против вируса Хепатитиса Б односно Морбила, уколико до сада није вакцинисан против ових заразних болести, исти ће бити одбијен, а вршилац дужности директора Опште болнице ће под истим условима одабрати другог кандидата који се пријавио и испуњава услове по Огласу.
За кандидате који се буду пријавили за обављање послова наведених под тачкама IV.1. и V.2. биће организовано тестирање из познавања рада на рачунару дана 26. АВГУСТА 2021. године са почетком у 0900 часова.
Одабраним кандидатима који буду примљени у радни однос за обављање послова описаних под тачкама I.3., I.6., I.7., I.9. и V.1. ће уговором о раду бити одређен пробни рад који ће трајати до 6 (шест) месеци.
Рок за подношење пријава је 8 (осам) дана од дана објављивања огласа на Огласној табли Националне службе за запошљавање – Филијала Сомбор.
Пријаве на оглас са потребном документацијом доставити ИСКЉУЧИВО ПРЕПОРУЧЕНОМ ПОШИЉКОМ ИЛИ ПУТЕМ КУРИРСКЕ СЛУЖБЕ на адресу:
Општа болница „Др Радивој Симоновић“ Сомбор
ул. Војвођанска бр. 75
25000 Сомбор,
уз напомену „за оглас за медицинску сестру“ односно „за оглас за педијатријску сестру“ односно „за оглас за гинеколошко-акушерску сестру“ односно „за оглас за руководиоца електротехничког одржавања“, односно за „оглас за кувара“, односно „за оглас за телефонисту“.
Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос.
Неблаговремене, недозвољене, непотпуне и непотписане пријаве као и пријаве уз које нису приложени сви потребни докази неће се узимати у разматрање.
По окончању огласа предата документа се неће враћати кандидатима.
Вршилац дужности директора
Опште болнице
„Др Радивој Симоновић“ Сомбор
др Драган Растовић