Здравствени центар Косовска Митровица


                  На основу члана 24. и 192. став 1. Закона о раду ("Службени гласник Републике Србије" бр. 24/05, 61,05,54/09,62/13,75/14,13/17,113/17 и 95/18), члана 7-9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Службени гласник РС“ бр. 96/2019 и 58/20) и Кадровског плана за Здравствени центар Косовска Митровица  бр. 112-01/64/2020-02 од 21.07.2022.године  , в.д директора , објављује:

 

КОНКУРС

ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС



                    Оглашава се потреба пријема у радни однос на неодређено време, са пуним радним временом на упражњеним радним местима и то за потребе Здравственог центра Косовска Митровица:

1. ДОКТОР СТОМАТОЛОГИЈЕ- 3 извршилаца,  на неодређено  време, ради попуњавања слободних , односно упражњених радних места ;

2.САМОСТАЛНИ ФИНАНСИЈСКО РАЧУНОВОДСТВЕНИ САРАДНИК- 1 извршилац, на неодређено време , ради попуњавања слободног , односно упражњеног радног места;

            Опис послова за наведена радна места утврђен је Правилником о организацији и систематизацији радних места Здравственог центра Косовска Митровица.

 

            Поред општих услова утврђених Законом о раду , кандидати треба да испуњавају и следеће услове:

 

 

Под бројем 1

 

 

СТРУЧНА СПРЕМА:VII/1 степен стручне спреме     

ОБРАЗОВАЊЕ: Високо образовање , Стоматолошки факултет

ДОДАТНА ЗНАЊА/ИСПИТ/РАДНО ИСКУСТВО:

-стручни испит

-лиценца

 

Под бројем 2

 

СТРУЧНА СПРЕМА: VI степен  стручне спреме     

ОБРАЗОВАЊЕ:Високо образовање, Струковни економиста

ДОДАТНА ЗНАЊА/ИСПИТ/РАДНО ИСКУСТВО:

Рад на рачунару

 

 

 

Уз пријаву својеручно потписану са кратком биографијом , адресом, е/маил адресом и контакт телефоном , кандидати у затвореној коверти подносе:

  • Оверену фотокопију дипломе о завршеној школи одговарајућег профила;
  • Оверену фотокопију (потврду) о положеном стручном испиту за радна места  под тачком 1.
  • Оверену фотокопију Извода из матичне књиге рођених;
  • Оверену фотокопију Извода из матичне књиге венчаних (ако је кандидат променио презиме);
  • Личну карту (очитану);
  •  Оверену фотокопију Уверења о држављанству ;
  • Лекарско уверење као доказ о здравственој способности за послове за који се заснива  радни однос .                           

                  Кандидати који испуњавају услове огласа могу бити позвани на разговор ради пружања додатних информација које могу бити важне за доношење одлуке о избору кандидата, о чему одлуку доноси в.д.директора.

                  Одлука о избору кандидата који ће бити примљени у радни однос биће донета у року од највише 30 дана од дана завршетка огласа.

 

                 Пре заснивања радног односа кандидат који буде изабран је дужан да достави:

 

-Уверење да се против кандидата не води истрага или кривични поступак (уверење издаје суд) не старије од  6 месеци;

 

-Уверење о (не) кажњавању (уверење издаје Полицијска управа ) не старије од  6 месеци.

                                                              

                Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврху избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу  користити у друге сврхе.

 

                Оглас објавити код Националне службе за запошљавање , интернет страницама Министарства здравља РС /Огласи и конкурси здравствених установа и интернет страници  Здравственог центра Косовска Митровица .

 

               Рок за подношење пријава је  8   дана од дана објављивања огласа на интернет страницама Националне службе за запошљавање..

 

               Пријаве се могу послати поштом на адресу: Здравствени центар Косовска Митровица –пријава на оглас , ул: Анри Динана бр.10,  38220, АП КиМ или доставити лично у Здравственом центру Косовска Митровица – ОЈ Болница, Служби за правне послове , са назнаком за које радно место се подноси пријава на оглас.

 

               Непотпуне и неблаговремене пријаве  неће се разматрати.

               Пријаве послате електронском поштом биће одбачене и неће се узети у разматрање.  

 

 

                                                                                                В.Д Директора

                                                                                               Проф.др Златан Елек

 

                                                                                                                             _____________________________