На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 15802 од 08.11.2022. године и чл.7., 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),
УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ
расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време са пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла,а најдуже до 31.12.2022.године и ради замене привремено одсутног запосленог до његовог повратка на рад у складу са позитивним прописима и то за:
ЗДРАВСТВЕНЕ РАДНИКЕ СА ВИСОКОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ – 7 ИЗВРШИЛАЦА:
I за Клинику за ендокринологију,дијабетес и болести метаболизма
-1 доктор медицине на одређено време због привремено повећаног обима посла,а најдуже до 31.12.2022.године за рад у Одељењу за обољење штитасте жлезде
II за Клинику за грудну хирургију
-1 доктор медицине на одређено време због привремено повећаног обима посла,а најдуже до 31.12.2022.године
III за Центар за анестезилогију и реаниматологију
- 1 доктор медицине специјалиста анестезиологије са реаниматологијом на одређено време ради замене привремено одсутног запосленог до његовог повратка на рад за рад у Одсеку за кадаверичну донацију Одељења интензивног лечења Службе анестезиологије,реаниматологије и интензивног лечења при УЦ
- 1 доктор медицине на одређено време ради замене привремено одсутног запосленог до његовог повратка на рад у Одељењу анестезиологије и реаниматологије Службе анестезиологије,реаниматологије и интензивног лечења при УЦ
- 1 доктор медицине на одређено време ради замене привремено одсутног запосленог до његовог повратка на рад у Одељењу анестезиологије,реаниматологије и интензивног лечења при Клиници за Васкуларну и ендоваскуларну хирургију
IV за Клинику за пулмологију
-1 доктор медицине на одређено време ради замене привремено одсутног запосленог до његовог повратка на рад у IV Одељењу – Одељење опште пулмологије
V за Клинику за кардиологију
-1 доктор медицине специјалиста интерне медицине на одређено време ради замене привремено одсутног запосленог до његовог повратка на рад за рад у Одељењу кардиолошке интензивне неге 4 - КИН 4 у Служби за ургентну кардиологију
Услови: завршен Медицински факултет, положен стручни испит, а за лекаре специјалисте положен специјалистички испит
Заинтересовани кандидати уз пријаву као доказ о испуњењу наведених услова подносе следећа документа:
- кратка пословна биографија (са контакт подацима)
- оверену фотокопију дипломе о завршеној школи са којом кандидат конкурише
- оверена фотокопија уверења о положеном стручном испиту
- оверену фотокопију положеног специјалистичког испита (за лекаре специјалисте)
- доказ о радном стажу, уколико кандидат има радног стажа (листинг из ПИО фонда копија радне књижице и друго)
- уверење о држављанству
Описи послова за сва радна места су утврђени Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних задатака и послова у организационим јединицама Универзитетског клиничког центра Србије и кандидатима су доступани на увид у просторијама Службе за правне послове Универзитетског клиничког центра Србије радним данима од 14 до 15 часова.
Кандидати подносе једну пријаву и један комплет оверених докумената и у обавези су да у пријави наведу за која радна места конкуришу.
Пријаве и доказе о испуњењу услова кандидати могу предати лично архиви Универзитетског клиничког центра Србије, или послати поштом на адресу: Универзитет клинички центар Србије, ул.Пастерова бр.2, 11000 Београд, са назнаком „за конкурс за запошљавање“.
Кандидати који уђу у ужи избор биће позвани на разговор.
Кандидати ће о одлуци о избору за пријем у радни однос бити обавештени на интернет страници Универзитетског клиничког центра Србије.
Кандидати, који буду изабрани по овом конкурсу дужни су да, ради заснивања радног односа, доставе оверену фотокопију лиценце или оверену фотокопију решења о упису у одговарајућу комору здравствених радника, као и лекарско уверење о здравственој способности у складу са позитивним прописима. Тек након доношења наведених докумената, могуће је заснивање радног односа.
Рок за подношење пријава истиче 8-ог дана од дана објављивања конкурса на интернет страници Националне службе за запошљавање и Министраства здравља РС.
Неблаговремене и непотпуне пријаве на конкурс неће бити узете у разматрање.