На основу чланова 7.,8., и 9., Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, Аутономна Покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. Гласник РС“ бр.106/2018 и 58/2020-Анекс 1) и Одлуке директора о расписивању огласа за пријем у радни однос на неодређено време број 01-3562 од 09.09.2025. године, в.д. директора Здравственог центра Неготин, расписује:
ЈАВНИ ОГЛАС
ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС
Оглашава се пријем у радни однос на неодређено радно време, са пуним радним временом, за следеће послове:
- СЕРВИРКЕ ...................................................................1 извршилацса пуним радним временом за организациону јединицу припрема дијета и контрола намирница
- Спремачице просторија у којима се пружају здравствене услуге...............1 извршилац са пуним радним временом за Службу опште хирургије
- Домар-мајстор одржавања ...................................................................1 извршилац са пуним радним временом за организациону јединицу Техничка служба
Поред општих услова за заснивање радног односа утврђеним Законом о раду („Сл. Гласник РС“, бр.24/2005,61/2005,54/2009,32/2013,75/14), кандидат треба да испуњава и посебне услове утврђене Правилником о организацији и систематизацији послова
Са основним образовањем.
Уз пријаву се подноси оригинал или оверене фотокопије следећих докумената:
Кратка биографија са адресом, контакт телефоном и e-mail адресом;
- сведочанство,
- очитана лична карта,
- извод из матичне књиге рођених,
- извод из матичне књиге венчаних (ако је кандидат променио презиме),
- уверење о држављанству РС,
- кандидат доказује радно искуство (укључујући стручно оспособљавање и усавршавање односно волонтирање) потврдом о радном стажу издатом од стране Републичког фонда за пензијско и инвалидско осигурање (ПИО), односно потврдом о волонтерском стажу у струци издатом од стране надлежне службе
- писана сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос.
РОК за подношење пријава је 8 (осам) дана од дана објављивања огласа у листу „Послови“ НСЗЗ. Оглас објавити и на званичној интернет страници Министарства здравља Републике Србије и на сајту Здравственог центра Неготин.
Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе. Подацима рукује и обрађује Служба за правне, кадровске и опште послове Здравственог центра Неготин.
У случају већег броја пријављених кандидата може бити обављен разговор са кандидатима из ужег избора, ради добијања додатних информација које могу бити битне за доношење одлуке о избору.
Коначни резултати конкурса биће објављени на сајту Здравственог центра Неготин на адреси: www.zcnegotin.rs
Пре заснивања радног односа изабрани кандидат је дужан да достави:
-лекарско уверење као доказ о здравственој способности за послове за које се заснива радни однос
-доказ да се против кандидата не води кривични поступак, да оптужница није ступила на правну снагу и да није покренута истрага (уверење надлежног суда)
-уверење да кандидат није осуђиван за кривична дела која га чине неподобним за рад у здравственој установи (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице)
Уколико изабрани кандидат не достави горе наведени документ у захтеваном року са њим се неће засновати радни однос.
Пријаве са могу послати поштом на адресу:
ЗДРАВСТВЕНИ ЦЕНТАР НЕГОТИН
Ул.Бадњевска број 4,19300 Неготин
Са назнаком: “Пријава на оглас за пријем у радни однос-___________________________“
или доставити лично Здравственом центру Неготин код секретарице, сваког радног дана до 14.00 часова.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.
Сви подносиоци пријава који су испунили услове огласа и били на разговору биће електронском поштом обавештени о одлуци о избору кандидата у року не дужем од седам радних дана од дана доношења одлуке.
Контакт телефон 019/544-196 или mail: zcnuprava@mts.rs.