Здравствени центар Књажевац

На основу члана 192.став 1. тачка (1) Закона о раду (“Сл.гласник РС” бр. 24/2005, 61/2005, 54/2009, 32/2013, 75/2014 и 13/2017-УС), члана 7. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе ("Сл.гласник РС” бр.96/19), чл.24. Статута Здравственог центра Књажевац број 8145 од 01.12.2023.године, Кадровског плана за Здравствени центар Књажевац за 2024.годину бр.112-01-86/2022-02 од 05.12.2024.године, дописа Министарства здравља РС број 112-01-00114/2024-02 од 05.03.2024.године и дописа Републичког фонда за здравствено осигурање – Филијала за Зајечарски округ – Зајечар 05- број:450-1331/17-4 од 23.06.2017.године, Здравствени центар Књажевац, ул.4.јули бр.2, расписује

 

 

ЈАВНИ ОГЛАС  ЗА  ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

 

I

Оглашава се конкурс за пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ у трајању од 1 године, са пробним радом у трајању од 3 месецa, са пуним радним временом за следеће радно место

 

 

РЕФЕРЕНТ ЗА ФИНАНСИЈСКО РАЧУНОВОДСТВЕНЕ ПОСЛОВЕ

 – средња школа. –

1 (један) извршиоц

Опис посла:

врши пријем, контролу и груписање улазне документације и даје налог за финансијско задуживање; врши усаглашавање са главном књигом свих конта за обрачун зарада, накнада зарада и друга примања: врши обрачун зарада и осталих примања; издаје потврде о висини зараде; врши фактурисање услуга; води књиге излазних фактура и других евиденција; води прописане електронске евиденције и обаввља електронска плаћања; контролише евиденцију пословних промена у пословним књигама и евиденцијама; прати усаглашавања стања књигаосновних средстава и главне књиге; прати измиривање пореских обавеза; учествује у изради обрачуна пореза на додату вредност; израђује месечне извештајеиз делокруга свог рада и одговоран је за њихову тачност; ажурира податке у одговарајућим базама; пружа подршку у изради финансијских извештаја (периодичних и годишњих) и годишњег извештаја о пословању; врши рачунску и логичку контролу месечних извештаја , обрађује податке и израђује статистичке табеле; обавља и друге послове који су сродни са предвиђеним пословима у складу са законом, подзаконским актима и општим актима здравствене установе;

 

II

Оглашава се пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ, у трајању од једне године са пробним радом у трајању од 3 месец, са пуним радним временом за следећа радна места

 

ГИНЕКОЛОШКО АКУШЕРСКА СЕСТРА -ТЕХНИЧАР – IV с.с.с.

за рад у служби за гинекологију и акушерство

1 (један) извршиоц

Опис послова:

обавља све послове гинрколошко акушерске сестре-техничара за које је оспособљен/а; између осталог помаже лекару у раду, приликом пријема породиље врши мерења основних показатеља (тензије, пулса, температуре, дисања), посебно обраћа пажњу на субјективне знакове породиља и све ове показатење евидентира иствља лекару на увид, контролише труднице ван порођаја, спроводи порођај у присуству лекара, обавља негу породиња, учи породиље техници дојења, асистира при акушерским и гинеколошким интервенцијама, врши транспорт пацијента до операционе сале и назаддаје припрема пацијента за хируршке интервенције, спроводи терапију, превија; спроводи мере и поступке пријема и отпуста као и адекватну припрему болесника за пријем; врши мерење телесне температуре и узимање и слање материјала за лабораторијске прегледе, планира и пружа услуге процеса здравствене неге и подфршке пацијентима у складу са праксом и стандардимасавремене здравствене неге, о чему води прописану медицинску документацију; припрема простор, медицинску опрему, инструменте и материјал за рад; спроводи мере за спречавање интрахоспиталних инфекција; у тиму са доктором и самостално спроводи превентивне и куративне мере, по налогу доктора медицине или доктора медицине специјалисте у установи и на терену у оквиру теренског рада; у хитним случајевима пружа хитну медицинску помоћ унесрећенима на месту догађаја и у транспорту и прати болесника и надзире га за време превоза до здравствене устаснове или куће ради даљег лечења; уклања медицински отпад на прописан начин;  обавезан/на је на хуман однос према пацијентима и професионалан и коректан однос према повереном послу и сарадницима; контролише исправност основних средстава и опреме, стручно рукује, чисти и одржава за несметан рад, писмено обавештава предпостављене, о лому, квару, потребним проправкама и недостатцима; Обавезан/на је на хуман однос према пацијентима и професионалан и коректан однос према повереном послу и сарадницима;  обававља и друге послове по налогу главне сестре и  начелника одељења, за свој рад непосредно је одговоран/на главној сестри и начелнику  или шефу службе, одељења.

Обавља и друге послове који су сродни са предвиђеним пословима у складу са законом, подзаконским актима и општим актима здравствене установе.

 

III

Услови за обављање послова и радних задатака за референта за финансијско рачуноводствене послове  из тачке I огласа:    

- средња школа (економска школа звање економски техничар или техничка школа звање финансијски техничар) ;

- потпуна психичка и физичка способност за обављање послова и радних задатака;

 

Услови за обављање послова и радних задатака за гинеколошку акушерску сестру техничара из тачке II огласа:    

- IV степен стручне спреме – гинеколошко акушерска сестра-техничар;

- положен стручни испит;

- поседовање дозволе/лиценце за рад (односно доказа о упису у именик надлежне коморе);

- потпуна психичка и физичка способност за обављање послова и радних задатака;

 

IV

Критеријуми за избор кандидата из тачке  I  су:

           

  1. 1. дужина чекања на запослење код НС             - максимално  30 бодова
  2. 2. искуство у струци – (подразумева

    волонтерски рад у Здравственом центру

    Књажевац)                                                                           - максимално 20 бодова

  1. 3. оцена рада у ЗЦ Књажевац подразумева

    оцену коју даје начелник, односно шеф

    службе за радно ангажовање у ЗЦ Књажевац )               - максимално 10 бодова

  1. 4. оцена на разговору - максимално 40 бодова

                                                        

V

Критеријуми за избор кандидата из тачке II  су:

  1. просечна оцена током школовања - максимално 20 бодова

                у  Медицинској школи

  1. дужина чекања на запослење код НСЗ

    (након положеног стручног испита на

    пословима здравствене заштите)                                   - максимално  5 бодова

  1. искуство у струци – (подразумева

    волонтерски рад у Здравственом центру

    Књажевац након положеног стручног

    испита на пословима здравствене заштите)                   - максимално 20 бодова

  1. оцена рада у ЗЦ Књажевац подразумева

    оцену коју даје начелник, односно шеф

    службе за радно ангажовање у ЗЦ Књажевац

    након положеног стручног испита

    на пословима здравствене заштите)                               - максимално 5 бодова

  1. оцена на тесту             - максимално 30 бодова
  2. оцена на разговору - максимално 20 бодова

 

VI

За посао из тачке I огласа, заинтересовани кандидати подносе:

У оригиналу:

  1. потпуну личну и радну биографију са адресом, контакт телефоном, (е-маил адресом) и изјавом да се против њих не води кривични поступак

и

 У овереној фотокопији следећа документа: (ОВЕРА ФОТОКОПИЈЕ НЕ СМЕ БИТИ СТАРИЈА ОД 6 МЕСЕЦИ):

1.диплому / уверење  о завршеној средњој економској школи економски техничар или техничка школа финансијски техничар - средње образовање IV степен;

2.извод из матичне књиге рођених;

3.извод из матичне књиге венчаних (уколико су дипломе или уверења издати на девојачко презиме);

4.уверење о држављанству;

5.фотокопију личне карте или очитане податке са личне карте (уколико је чипована);

6.фотокопију радне књижице (уколико исту поседује);

  1. фотокопије уговора као доказ искуства у струци (подразумева волонтерско ангажовање у Здравственом центру Књажевац)
  2. потврду Националне службе за запошљавање као доказ дужине чекања на запослење

 

VII

За посао из тачке II огласа, заинтересовани кандидати подносе:

У оригиналу:

  1. потпуну личну и радну биографију са адресом, контакт телефоном, (е-маил адресом) и изјавом да се против њих не води кривични поступак

и

 У овереној фотокопији следећа документа: (ОВЕРА ФОТОКОПИЈЕ НЕ СМЕ БИТИ СТАРИЈА ОД 6 МЕСЕЦИ):

1.диплому / уверење и сведочанства (за четири године) о завршеној средњој медицинској школи звање гинеколошко акушерска сестра техничар;

2.уверење о положеном стручном испиту;

3.дозволу за рад – лиценцу издату од надлежног органа (ако је кандидат из радног односа) или Решење о упису у комору (ако кандидат није у радном односу);

4.извод из матичне књиге рођених;

5.извод из матичне књиге венчаних (уколико су дипломе или уверења издати на девојачко презиме);

6.уверење о држављанству;

7.фотокопију личне карте или очитане податке са личне карте (уколико је чипована);

8.фотокопију радне књижице уколико радник поседује исту;

  1. фотокопије уговора као доказ искуства у струци (подразумева волонтерско ангажовање у Здравственом центру Књажевац након положеног стручног испита на пословима здравствене заштите).
  2. 10. 8.

 

VIII

Кандидат који одлуком директора буде изабран за пријем у радни однос, пре потписивања Уговора о раду, биће дужан да достави у року од 15 дана:

- лекарско уверење као доказ о здравственој способности за послове за које се заснива радни однос,

- уверење да кандидат није осуђиван (уверење издаје МУП), не старије од 6 месеци,

- уверење да се против кандидата не води истрага и кривични поступак (уверење издаје суд) не старије од 6 месеци.

Уколико изабрани кандидат не достави горе наведене документе у захтеваном року, са њим се неће засновати радни однос

 

IX

Решењем директора биће формирана Комисија која ће на основу увида у приспелу документацију пријављених кандидата рангирати, референта за финансијско-рачуноводствене послове  на основу критеријума из тачке V подтачка 1. до 2. ове одлуке a гинеколошко акушерске сестре теххничаре на основу критеријума из тачке VI подтачка 1. до 3. ове одлуке примењујући пропорционалну методу бодовања где ће кандидат који има најбоље показатеље-параметре остварити максималан број бодова а сви остали пропорционално мање бодова у односу на кандидата са највише бодова. Критеријум из тачке V подтачке 3. и тачке VI подтачке 4, ове одлуке бодоваће начелници односно шефови служби у ЗЦ Књажевац у којима је кандидат био радно ангажован.

Кандидати који су се јавили на огласза за радно мсто гинеколошко акушерске сестре-техничара, испуњавају услове из огласа и буду ушли у ужи избор од 5 најбоље рангираних кандидата после спроведеног бодовања од стране комисије и начелника односно шефова служби у ЗЦ Књажевац, биће позвани да ураде тест и са њима ће се обавити стручни разговор. О тесту и разговору са кандидатом обавезно се сачињава записник

Кандидати који су се јавили на оглас за радно место референта за финансијско рачуноводствене послове, испуњавају услове из огласа и буду ушли у ужи избор од 5 најбоље рангираних кандидата после спроведеног бодовања од стране комисије и начелника односно шефова служби у ЗЦ Књажевац, биће позвани на разговор. О разговору са кандидатом обавезно се сачињава записник

Коначну одлуку о избору кандидата који ће бити примљени у радни однос доноси директор на основу извештаја Комисије, оцене-бодовања начелника односно шефова служби у ЗЦ Књажевац и оцене-бодова које кандидат добије на тесту и разговору.

 

X

Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе. Подацима рукује и податке обрађује Одељење за опште правне и кадровске послове Здравственог центра Књажевац.

У овом огласу користи се мушки граматички род, с тим да се односи на особе мушког и женског рода, без дискриминације.

 

XI

 

Оглас се објављује на wеб страници Министарства здравља РС (www.zdravlje.gov.rs) у ЗЦ Књажевац и огласној табли Здравственог центра Књажевац и Националне службе за запошљавање.

Рок за подношење пријава је 8 (osam) дана од дана објављивања огласа на wеб страници Министарства здравља РС (www.zdravlje.gov.rs)

Неблаговремене, непотпуне и непотписане пријаве, као и пријаве са непотпуном и неодговарајућом документацијом, неће се разматрати.

Рок у коме кандидат мора бити обавештен о избору не може бити дужи од 30 дана од дана истека рока за пријаву кандидата.

Приложена конкурсна документација неће се враћати кандидатима.

Пријаве на оглас могу се поднети лично или послати препорученом  поштом на адресу Здравственог центра Књажевац, ул. 4. јули бр.2, 19350 Књажевац, (Одељење за опште правне и кадровске послове Здравственог центра Књажевац) са назнаком: Пријава на оглас  за пријем у радни однос (прецизно навести за које радно место) за радно место референта за финансијско рачуноводствене послове или гинеколошко акушерска сестру техничара за рад у служби за гинекологију и акушерство.

 

 

В.Д. Директора Здравственог центра Књажевац

Др Андријана Тошић