Завод за јавно здравље Сомбор

На основу члана 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе (“Сл. Гласник РС” бр. 96/2019 и 58/2020); и Одлуке в.д.директора ЗЗЈЗ Сомбор, број: 01-317/2026 од 16. марта 2026. године; Завод за јавно здравље Сомбор, расписује

 

 О Г Л А С

за пријем у радни однос

 

I

            Оглашава се потреба за пријем у радни однос на одређено време због објективних разлога – повећан обим послова; у трајању од 6 (шест) месеци; са пуним радним временом; у Заводу за јавно здравље Сомбор, за обављање послова радног места:

 

  1. БИОХЕМИЈСКИ/ХЕМИЈСКИ/ФИЗИЧКОХЕМИЈСКИ ТЕХНИЧАР у Одељењу хемијско-токсиколошке лабораторије (Центар за хигијену и хуману екологију) …………………………………… 1 извршилац

 

                Опис послова:

  • припрема и поставља лабораторијски прибор за рад;
  • по потреби врши узорковање материјала (узорци животне средине, храна, предмети опште употребе) за физичко и хемијско испитивање;
  • учествује у пословима разврставања узорака при пријему, евидентирању уноса података у вези са узорковањем и уносу података о извршеним лабораторијским испитивањима;
  • врши хемијске анализе материјала (вода, ваздух и намирнице) који се обрађују у хемијско - токсиколошкој лабораторији према налогу и упутству руководиоца Одељења хемијско-токсиколошке лабораторије,
  • ради на апаратима за испитивање аерозагађења као и апаратима за мерење буке, микроклиме, за чију исправност сноси одговорност,
  • припрема узорке за квантитативне и квалитативне анализе и води евиденцију о примљеном материјалу,
  • припрема посебне хемикалије и растворе и стара се о редовном требовању материјала,
  • рукује са одговарајућим апаратима, стара се о њиховом редовном одржавању,
  • ради на пројектима у којима учествује Завод, из делокруга свога рада,
  • учествује у континуираној едукацији здравствених радника и здравстених сарадника,
  • у обављању својих послова придржава се Кућног реда и Пословног кодекса Завода,
  • све послове обавља у складу са захтевима важећих стандарда ISO;
  • за свој рад одговара Руководиоцу Одељења.

 

                 Поред општих услова за заснивање радног односа утврђених Законом, кандидати треба да испуњавају и следеће посебне услове:

           

            Стручна спрема/образовање:

  • средње образовање: средња медицинска школа, средња технолошка, средња хемијска; средња пољопривредна школа прехрамбеног смера; или средња школа – техничар за хемијску и фармацеутску технологију односно техничар за индустријску фармацеутску технологију

 

Додатна знања/испити:

  • возачки испит Б категорије;

 

            Заинтересовани кандидати  уз пријаву на оглас, која треба да садржи кратку биографију, адресу, контакт телефон; као доказ о испуњености услова за заснивање радног односа,  подносе следећу документацију:          

  • диплома о завршеној одговарајућој средњој школи (оверена копија);
  • фотокопију важеће возачке дозволе за управљање возилом „Б“ категорије;
  • извод из матичне књиге рођених;
  • извод из матичне књиге венчаних (уколико су дипломе или уверења издати на девојачко презиме);
  • копија личне карте

 

II

 

            Рок за подношење пријава је 8 (осам) дана од дана објављивања огласа на огласној табли Националне службе за запошљавање (18. март 2026. године); дакле до закључно са 26. мартом 2026. године.


            Пријаве се подносе у затвореној коверти лично или поштом на адресу Завод за јавно здравље Сомбор , Војвођанска 47, Сомбор; са назнаком „ Пријава на оглас - на број: 01-317/2026”, за послове радног места: биохемијски/хемијски/физичкохемијски техничар.


            Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

 

            Кандидати који испуњавају услове огласа, могу бити позвани на разговор ради пружања додатних података који могу бити важни за одлуку о пријему (претхнодно искуство у раду, додатно образовање или оспособљеност  и сл.), о чему ће бити телефонским путем обавештени.

 

            Коначну одлуку о избору кандидата за пријем у радни однос, донеће в.д.директора Завода за јавно здравље.

           

            Приликом заснивања радног односа, кандидати су дужни да доставе лекарско уверење као доказ о здравственој способности за послове за које заснивају радни однос. 

 

            Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе. Подацима рукује и податке обрађује Завод за јавно здравље Сомбор.

 

III

 

            Одлуку - оглас објавити на огласној табли и интернет презентацији Завода за јавно здравље Сомбор, код Националне службе за запошљавање и на интернет страници Министарства здравља.

 

 

в.д.директора

Завода за јавно здравље Сомбор

прим.мр сци.мед.др Драгослава Чубрило