На основу члана 192 став 1. тачка 1 Закона о раду, на основу члана 18. Статута Здравственог центра Сремска Митровица члана 7 Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл.гласник РС“, бр. 96/2019 и 58/2020 - Анекс I), вд директор Здравственог центра Сремска Митровица расписује
Ј А В Н И О Г Л А С
ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС НА ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ
СА ПУНИМ РАДНИМ ВРЕМЕНОМ
за радно место у Служби за здравствену заштиту одраслих на одређено време,са пуним радним временом на упражњено радно место, а до дана 31.08.2026. године
- доктор медицине изабрани лекар - Здравствена станица у Кузмину – 1 извршилац.
Радни однос се заснива на одређено време са пуним радним временом.
Опис посла за доктора медицине изабраног лекара у Здравственој станици у Кузмину: Доктор медицине пружа здравствене услуге из домена своје стручности. У свом непосредном раду дужан је да уредно води медицинску документацију, да има коректан однос према пацијентима и сарадницима, да чува имовину установе, да поштује радно време и да се одазове на хитан позив начелника и ван радног времена. Лечи оболеле кроз амбулантни рад путем првих и контролних прегледа. Сарађује са Службом за поливалентну патронажу. Упућује оболеле на дијагностичка испитивања, друге медицинске интервенције и болничка лечења. Након урађене дијагностике, брине о терапији и лечењу пацијента (отвара боловања, упућује на комисије и сл.) као изабрани лекар. Врши унос у електронски картон-фактуру и одговара за тачност унетих података о пацијенту и обиму услуга. Доставља периодичне извештаје. Поред послова, доктор у Здравственој станици Кузмин прима, прегледа и лечи све пацијенте који му се обрате, осим деце предшколског узраста.
Ради и друге послове за које је стручно оспособљен, као и друге послове по налогу начелника службе, помоћника директора Здравственог центра за примарну здравствену заштиту, помоћника директора Здравственог центра за медицинска питања и квалитет здравствене заштите, заменика директора Здравственог центра и директора Здравственог центра којима одговара за свој рад и дужан је да се одазове на њихов хитан позив по потребама службе.
Услови за заснивање радног односа –
Високо образовање:
- на интегрисаним академским студијама, по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године или
- на основним студијама у трајању од најмање пет година, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године.
Положен стручни испит, лиценца
Најмање 6 месеци радног искуства у звању доктора медицине
Као доказ о испуњености услова за радно место за које подносе пријаву на оглас кандидати су дужни да доставе:
- Потписану пријаву на оглас са кратком биографијом,
- фотокопија дипломе Медицинског факултета о стеченом звању доктор медицине,
- фотокопија уверења о положеном стручном испиту за здравствене раднике - доктора медицине,
- фотокопија лиценце за доктора медицине или решења о упису у Комору,
- очитана важећа лична карта,
- Доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом (ако је кандидат променио презиме),
Напомена: Кандидати који буду примљени у радни однос по овом огласу дужни су да доставе оверене фотокопије свих докумената који се односе на то радно место.
Рок за подношење пријаве на оглас је 8 дана од дана оглашавања на огласној табли Националне службе за запошљавање.
Пријаве са доказима о испуњености услова огласа подносе се путем поштe или директно на деловодни протокол Здравственог центра Сремска Митровица, Стари шор 65, са назнаком за који оглас и које радно место се подноси пријава на оглас.
Уз пријаву на оглас за свако радно место на које се конкурише потребно је приложити фотокопије свих докумената који се траже огласом за то радно место.
Неблаговремене, непотпуне и непотписане пријаве неће се разматрати.
ВД ДИРЕКТОРА
ЗДРАВСТВЕНОГ ЦЕНТРА СРЕМСКА МИТРОВИЦА
Војислав Мирнић, дипл. економиста