На основу члана 192 став 1. тачка 1 Закона о раду („Службени гласник РС“, број 24/2005, 61/2005, 54/2009, 32/2013, 75/2014, 13/2017 - одлука УС, 113/2017 и 95/2018 - аутентично тумачење - даље: Закон), на основу члана 18. Статута Здравственог центра Сремска Митровица члана 7 Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл.гласник РС“, бр. 96/2019 и 58/2020 - Анекс I), вд директора Здравственог центра Сремска Митровица расписује
Ј А В Н И О Г Л А С
ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС НА ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ
СА ПУНИМ РАДНИМ ВРЕМЕНОМ
- Доктор медицине специјалиста изабрани лекар за одрасле у Великим Радинцима-Бешенову у Служби за здравствену заштиту одраслих – 1 извршилац. Радни однос се заснива на одређено време, са пуним радним временом због повећаног обима посла у трајању најдуже до 6 (шест) месеци.
Услови за заснивање радног односа: Високо образовање:
- на интегрисаним академским студијама, по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године и завршена специјализација из опште медицине или медицине рада, у складу са Правилником о специјализацијама и ужим специјализацијама здравствених радника и здравствених сарадника или
- на основним студијама у трајању од најмање пет година по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године и завршена специјализација из опште медицине или медицине рада, у складу са Правилником о специјализацијама и ужим специјализацијама здравствених радника и здравствених сарадника.
Положен стручни испит, положен специјалистички испит, лиценца,
Најмање 3 године и 6 месеци радног искуства у звању доктора медицине.
Поред услова утврђених чланом 24. Закона о раду кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији послова Здравственог центра Сремска Митровица.
Опис посла за доктора медицине специјалиста изабраног лекара за одрасле у Амбуланти у Великим Радинцима-Бешенову: Доктор медицине пружа здравствене услуге из домена своје специјалности. У свом непосредном раду дужан је да уредно води медицинску документацију, да има коректан однос према пацијентима и сарадницима, да чува имовину установе, да поштује радно време и да се одазове на хитан позив начелника и ван радног времена. Лечи оболеле кроз амбулантни рад путем првих и контролних прегледа. Сарађује са Службом за поливалентну патронажу. Упућује оболеле на дијагностичка испитивања, друге медицинске интервенције и болничка лечења. Након урађене дијагностике, брине о терапији и лечењу пацијента (отвара боловања, упућује на комисије и сл.) као изабрани лекар. Врши унос у електронски картон-фактуру и одговара за тачност унетих података о пацијенту и обиму услуга. Доставља периодичне извештаје. Ради и друге послове за које је стручно оспособљен, као и друге послове по налогу начелника службе, помоћника директора Здравственог центра за примарну здравствену заштиту, помоћника директора Здравственог центра за медицинска питања и квалитет здравствене заштите, земеника директора Здравственог центра и директора Здравственог центра којима одговара за свој рад и дужан је да се одазове на њихов хитан позив по потреби службе.
- Медицинска сестра/техничар у амбуланти - Амбуланта опште медицине 2 - Служба за здравствену заштиту одраслих – 1 извршилац. Радни однос се заснива на одређено време, са пуним радним временом због повећаног обима посла у трајању најдуже до 6 (шест) месеци.
Услови за заснивање радног односа:
Завршена средња Медицинска школа општег смера, педијатријског смера, гинеколошко акушерског смера и положен стручни испит, лиценца и најмање 6 месеци радног искуства у звању медицинска сестра/техничар.
Поред услова утврђених чланом 24. Закона о раду кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији послова Здравственог центра Сремска Митровица.
Опис посла за медицинску сестру/техничар у амбуланти: Медицинска сестра техничар врши стручну помоћ при пружању услуга здравствене заштите интервенцијама које се раде, као и код прегледа. Даје инјекције, инфузије и прописану терапију пацијентима, врши превијање уз надзор доктора медицине. Узима биолошки материјал за лабораторијске анализе, учествује у спровођењу мера реанимације, ради ЕКГ прегледе пацијентима. Одржава инструментарију у исправном стању и у стању употребљивости. Стара се о попуни материјала потребног за нормално обављање послова, одговара за чистоћу и ред, обавља потребне административне послове. Прима пацијенте, врши отварање и сређивање здравствених картона, контролише здравствене књижице, наплаћује услуге од лица без осигурања, наплаћује партиципацију. Попуњава протокол болесника и сву потребну прописану документацију. Врши унос у електронски картон-фактуру и одговара за тачност унетих података о пацијенту и обиму услуга. Доставља периодичне извештаје. Даје терапију пацијентима у инфузионом центру Ради и друге послове за које је стручно оспособљен, као и друге послове по налогу главне сестре-техничара службе, шефа амбуланте, начелника службе, главне сестре за примарну здравствену заштиту, помоћника директора Здравственог центра за примарну здравствену заштиту, помоћника директора Здравственог центра за медицинска питања и квалитет здравствене заштите, заменика директора Здравственог центра и директора Здравственог центра којима одговара за свој рад и дужан је да се одазове на њихов хитан позив по пореби службе.
- Медицинска сестра/техничар у амбуланти - Амбуланта опште медицине 3 - Служба за здравствену заштиту одраслих – 1 извршилац. Радни однос се заснива на одређено време, са пуним радним временом због повећаног обима посла у трајању најдуже до 6 (шест) месеци.
Услови за заснивање радног односа:
Завршена средња Медицинска школа општег смера, педијатријског смера, гинеколошко акушерског смера и положен стручни испит, лиценца и најмање 6 месеци радног искуства у звању медицинска сестра/техничар.
Поред услова утврђених чланом 24. Закона о раду кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији послова Здравственог центра Сремска Митровица.
Опис посла за медицинску сестру/техничар у амбуланти: Медицинска сестра техничар врши стручну помоћ при пружању услуга здравствене заштите интервенцијама које се раде, као и код прегледа. Даје инјекције, инфузије и прописану терапију пацијентима, врши превијање уз надзор доктора медицине. Узима биолошки материјал за лабораторијске анализе, учествује у спровођењу мера реанимације, ради ЕКГ прегледе пацијентима. Одржава инструментарију у исправном стању и у стању употребљивости. Стара се о попуни материјала потребног за нормално обављање послова, одговара за чистоћу и ред, обавља потребне административне послове. Прима пацијенте, врши отварање и сређивање здравствених картона, контролише здравствене књижице, наплаћује услуге од лица без осигурања, наплаћује партиципацију. Попуњава протокол болесника и сву потребну прописану документацију. Врши унос у електронски картон-фактуру и одговара за тачност унетих података о пацијенту и обиму услуга. Доставља периодичне извештаје. Ради и друге послове за које је стручно оспособљен, као и друге послове по налогу главне сестре/техничара амбуланте, главне сестре/ техничара службе, начелника службе, главне сестре за примарну здравствену заштиту, помоћника директора Здравственог центра за примарну здравствену заштиту, помоћника директора Здравственог центра за медицинска питања и квалитет здравствене заштите, заменика директора Здравственог центра и директора Здравственог центра којима одговара за свој рад и дужан је да се одазове на њихов хитан позив по потреби службе.
Као доказ о испуњености услова за радно место за које подносе пријаву на оглас кандидати су дужни да доставе:
- потписану пријаву на оглас са кратком биографијом,
- фотокопија дипломе о завршеној школи која се тражи огласом,
- фотокопија дипломе Медицинског факултета о стеченом звању доктор медицине (или уверење),
- фотокопија дипломе о положеном специјалистичком испиту из опште медицине или медицине рада (или уверење),
- фотокопија уверења о положеном стручном испиту за здравствене раднике,
- фотокопија лиценце или решења о упису у Комору,
- очитана важећа лична карта,
- фотокопију извода из матичне књиге венчаних (ако је кандидат променио презиме),
- доказ о радном стажу, уколико кандидат има радног стажа (листинг из Републичког фонда ПИО и друге доказе о комплетном стажу).
Напомена: Кандидати који буду примљени у радни однос по овом огласу дужни су да доставе оверене фотокопије свих докумената који се односе на то радно место.
Рок за подношење пријаве на оглас је 8 дана од дана оглашавања на огласној табли Националне службе за запошљавање.
Пријаве са доказима о испуњености услова огласа подносе се путем поштe или директно на деловодни протокол Здравственог центра Сремска Митровица, Стари шор 65, са назнаком за који оглас и које радно место се подноси пријава на оглас.
Уз пријаву на оглас за свако радно место на које се конкурише потребно је приложити фотокопије свих докумената који се траже огласом за то радно место.
Неблаговремене, непотпуне и непотписане пријаве неће се разматрати.
ВД ДИРЕКТОРА
ЗДРАВСТВЕНОГ ЦЕНТРА СРЕМСКА МИТРОВИЦА
Војислав Мирнић, дипл. економиста
ДОСТАВИТИ:
- На огласну таблу Здравственог центра,
- Националној служби за запошљавање,
- Одсек кадровских послова,
- Архиви.